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单位要帮临时工缴纳养老保险吗?

内容概况: 单位要帮临时工缴纳养老保险吗?很多企业不缴纳临时工的养老保险,认为临时工和正式工不一样,也没有必要,咱们来看看详细说明。

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单位要帮临时工缴纳养老保险吗?

小编了解到:只要工人,无论临时使用和正式职工的,有享受社会保险的权利,哪怕暂时的,也应缴纳养老保险,该企业有这样的义务,临时合同应该也签订好了。

 

1、工人拥有平等就业和选择职业的权利,其中包括劳动报酬权、休息休假权、职业安全健康保护权、接受职业培训权、享受社会保险和福利的权利、依法申请解决劳动争议的权利和其他劳动权利,可以要求单位缴纳社会保险,也可以与单位解除劳动合同,要求单位办理经济补偿。

 

2、《劳动合同法》第三十八条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,不提供劳动合同约定的劳动保护或者劳动条件,不按时足额办理劳动报酬,不依法为劳动者缴纳社会保险费,用人单位的规章制度因本法第二十六条第一款规定的情形,侵犯劳动者权益,致使劳动合同无效。

 

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3、符合下列情形之一的,用人单位应当办理经济补偿金的员工。


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